457最新消息速递,不符合这些要求直接拒签!

移民局今天发布了跟457签证有关的Newsletter,小编筛选了一些重点信息跟大家分享!

 

关于Labour Market Test 劳动力市场测评(LMT)

 

众所周知,对于部分不符合豁免要求的职业,LMT是雇主的必选项。这个测评可以让移民局相信,澳洲雇主在雇佣海外的457员工之前,已经努力招聘澳洲本地人来填补这个职位空缺,只是无法找到合适的人选。

 

LMT测评需要在递交Nomination之前的限定时间内进行,相关证据都需要进行申报。不过之前,很多Nomination递交时并没有提供相关材料,导致签证官在审理时无法获得足够信息,必须发信重复索取,因此被迫拖延了审理时间。

 

因此,移民局在Newsletter中声明:

 

2016年10月14日开始,所有的LMT证据必须在递交申请的当天或第二天申报,否则你的Nomination将被拒签


关于8107条款和457签证取消事宜

 

457签证的下签信上都会有8107条款(如下):

截图来自艾迪墨尔本457签证下签信节选

 

8107条款限定了457签证持有人必须只为提名雇主做提名工作。一旦停止为提名雇主工作,457持有人就会违反8107条款,继而被取消签证。

 

对于此类情况,移民局重申:

 

所有停止为雇主工作的457们,如果没有在90天内重新递交新的雇主Nomination,都将收到取消签证通知。

 

不过庆幸的是,457不会被自动取消,签证官将会考虑457签证持有人的回复和其他因素后再做决定。

 

不过移民局还指出,8107条款未来将会作出稍许改变,例如:

 

对于2016年11月19日及之后下签的457们,一旦他们停止为提名雇主工作,只能在澳洲继续停留60天,而不是原先的90天。

关于材料不完整的申请

 

之前很多457签证递交时,材料都不完整,并且也没有及时补交,导致签证官审理的时间大大延迟。部分案例甚至需要重复审理2-3次才能结案,浪费时间精力。为避免此类状况持续发生,移民局这次郑重声明:

 

所有申请材料必须在递交申请后的10天内全部上传。不符合此类要求的案例将会被直接拒签,不再给予额外补充材料的机会。

如果无法在10天内上传全部资料,申请人需要补交陈述信,则签证官会酌情考虑和做决定。

 

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这是结尾


当然,移民局的Newsletter肯定不止这点内容,但是跟大多数457申请人相关的也就是上述这些信息了,小编在此不一一敷述,如有457/187/186方面的疑问,请联系艾迪墨尔本

 

严正声明:

本文系艾迪墨尔本原创文章,全部或部分转载请联系“艾迪墨尔本微信号Eduglobal-Mel”获取授权,禁止未授权转载,违者必究!

 

(未标注图片来自百度)

 


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